Nos réponses à vos questions.
Quelle est la vision de qomben ?
La masse salariale représente de 45 % à 67 % des coûts d’une entreprise. Chez qomben, notre ambition est de permettre aux entreprises et aux organisations d’optimiser la gestion de la masse salariale en alignement avec la stratégie de l’entreprise.
À quoi répondons-nous ?
Dans un contexte de cycle business toujours plus court et d’un besoin d’optimisation des coûts, de fiabilité et de transparence, qomben propose une solution agile, collaborative et modulaire couvrant l’ensemble du cycle : Budget, Salary Review, Benchmark, Benefits et Incentives.
Comment nous démarquons-nous ?
Avec plus de 4 ans en R&D, qomben se distingue par son expertise métier et sa technologie innovante "Quantix". Avec "qomben Quantix", nos clients peuvent générer facilement et en temps réel des règles de rémunération qui leur sont propres… et c’est inégalé !
Qui compose l'équipe qomben ?
Nous sommes des experts en Comp & Ben avec une solide expérience dans la conception de solutions pour les entreprises internationales. qomben a été conçu pour offrir une plateforme intuitive et centrée sur l’utilisateur, spécialement dédiée aux gestionnaires de Comp & Ben.
Comment devenir un « qomben Partners » ?
Devenir un partenaire qomben vous positionne comme un acteur 360° dans le domaine RH. Bénéficiez de notre expertise et de notre soutien pour offrir des solutions complètes et intégrées à vos clients. Maximisez l’efficacité de vos services RH et démarquez-vous sur le marché grâce à notre méthodologie éprouvée.
Comment puis-je m’inscrire au programme ?
Rien de plus simple ! Remplissez notre formulaire de contact et nous vous recontacterons rapidement pour vous présenter notre plateforme et le programme "qomben Partners" en détail.